第二新卒に強い転職エージェントの選び方と再就職に成功するコツを解説

第二新卒の方が再就職に成功するためのコツは、自己分析を深め、市場のニーズを理解し、戦略的に転職活動を進めることです。そこで重要となるのが、ご自分に合った転職エージェントを見つけることです。

第二新卒からの再就職を成功させるためには、業界の知識を持ち、個々のニーズに合わせたサポートを提供できる転職エージェントを選ぶことが重要です。

適切なエージェントを選ぶことで、ご自身のキャリアの可能性を広げることができ、より良い未来への一歩を踏み出すことができるでしょう。

そこで今回は、第二新卒に強い転職エージェントの選び方と再就職に成功するコツを徹底解説します。第二新卒で転職したいとお考えの方はもちろん、新卒で入社した会社に馴染めいとお困りの方も、ぜひ参考にしてください。

第二新卒とは？転職や再就職を成功させるポイントを解説

第二新卒とは、一般的に新卒入社後、社会人経験が3年未満の若手ビジネスパーソンを指します。

該当する年齢は、4年制大学を卒業していれば25歳前後、高卒は20歳前後です。ただし、第二新卒に明確な定義はなく、企業や転職サイトによって若手を指す場合もあります。

第二新卒の転職や再就職を成功させるポイント

転職や再就職を成功させるためのポイントは以下の通りです。

過去の経験を活かせる職種を選ぶこと

経験を活かせる仕事であれば、未経験の職種と比べてスムーズに再就職できる可能性が高まります。

転職の軸を決めること

仕事のやりがい、給与、働き方、福利厚生、職場の雰囲気、勤務地など、自分にとって重要となる仕事の条件を明確にしましょう。

ニーズのある業界や職種を知ること

需要の高い業界や職種では、未経験でも採用される求人が多いです。逆に競争率が高い職種では、就職先が決まりにくいこともあります。

面接対策を行うこと

第二新卒の転職や再就職では、面接での評価が成功に大きく影響する可能性があります。そのため、面接では自己PRをわかりやすく話し、謙虚な姿勢をアピールしましょう。

さまざまな働き方を視野に入れること

正社員だけでなく、契約社員や派遣社員、パートなど、さまざまな雇用形態を検討することも重要です。働き方を重視するか、業界や職種を重視するかなど、ご自身の希望を明確にしておくことが大切です。

これらのポイントを踏まえ、自分に合った転職先を見つけることが、転職や再就職を成功させるポイントとなります。

第二新卒に強い転職エージェントの選び方とポイント5つ

第二新卒に強い転職エージェントを選ぶ際に重視すべきポイントは、次の5つです。

1.第二新卒のサポート実績

まずは、転職エージェントが第二新卒をどれだけ成功させてきたかの実績を確認しましょう。 そのためには、エージェントのウェブサイトや口コミ、実際にサポートを受けた人の体験談を参考にするのがおすすめです。

2.非公開求人の保有数

非公開求人とは、一般に公開されていない求人情報のため、採用の条件や質が高いことが多いのが特徴です。 そこで、エージェントに直接問い合わせて、非公開求人の数や種類について尋ねてみましょう。

また、ご自身が希望する業界や職種の非公開求人の有無を確認することも大切です。

3.希望する業界や職種の専門性

特定の業界や職種を得意とする特化型の転職エージェントは、専門的な知識やネットワークを持っているのが強みです。 そこで、ご自身の興味のある転職エージェントが、どの業界や職種に強いかを、公式サイトの情報やキャリアコンサルタントとの面談で確認することが大切です。

4.キャリアコンサルタントの質と相性

転職エージェントを選ぶ際は、良質なアドバイスとサポートを提供できるキャリアコンサルタントが在籍するエージェントを選ぶことが重要です。 そのため、初回のカウンセリングを利用して、キャリアコンサルタントの専門性や相性をチェックしましょう。

また、担当するキャリアコンサルタントの変更が可能かどうかも確認することをおすすめします。

5.転職サポートの充実度

転職エージェントの質を確認する際は、履歴書の添削や面接対策など、転職活動全般にわたるサポートが充実しているかどうかも判断材料の一つとなります。 そこで、実際に提供されるサービスの内容を詳しく説明してもらい、必要なサポートが得られるかを確認しておくことが重要です。

上記のポイントを踏まえて、ご自分に合った転職エージェントを選び、効果的な転職活動を行いましょう。

第二新卒が再就職を成功させるコツと手順

次に、第二新卒の再就職を成功させるための、効果的なコツと手順を解説します。第二新卒の再就職に欠かせない転職エージェントを活用する際は、以下のプロセスを参考にすると良いでしょう。

1.転職エージェントを選ぶ

第二新卒に特化したエージェントを選ぶことが重要です。第二新卒のサポート実績が豊富なエージェントを選びましょう。

非公開求人の多さもチェックポイントです。非公開求人は一般に公開されていないため、質が高いことが多いです。

2.キャリアコンサルタントとの面談を行う

転職エージェントのキャリアコンサルタントとの相性は、転職活動において非常に重要です。面談を通じて、自分のキャリアプランについて相談し、適切なアドバイスを受けましょう。

3.求人を選ぶ

ご自分が希望する業界や職種に精通しているエージェントから求人を紹介してもらい、選考に進む求人を選びましょう。

4.履歴書や職務経歴書の添削をしてもらう

エージェントが提供する履歴書や職務経歴書の添削サービスを利用し、自己PRを効果的に行えるようにしましょう。

5.面接対策を行う

エージェントが提供する面接対策を利用して、自信を持って面接に臨むことができます。模擬面接なども有効です。

6.複数のエージェントと連携する

複数の転職エージェントに登録することで、それぞれのエージェントから異なる視点のアドバイスや求人情報を得ることが可能です。

そのため、まずは複数（２〜３社程度がおすすめ）の転職エージェントに登録して、その後に相性の良いエージェントに絞り込むようにしましょう。

7.エージェントのフィードバックを活用する

面接後のフィードバックを活用して、次の選考に生かしましょう。改善点があれば、それを修正していきます。

8.内定後のフォローをもらう

内定後も転職エージェントはサポートを続けてくれます。入社日の調整や給与交渉など、入社準備に関する相談を行いましょう。

これらのステップを踏むことで、第二新卒の再就職を成功させるための転職エージェントの活用法を最大限に引き出すことができます。再就職活動においては、自分自身のキャリアプランを明確にし、それに合ったエージェントを選ぶことが非常に重要です。

第二新卒者が自分に合った転職エージェントを選ぶコツ

第二新卒者が自分に合った転職エージェントを選ぶ方法を以下に徹底解説します。

ご自分の転職理由を明確にする

転職理由に応じてエージェントを選ぶのが良いです。例えば、キャリアチェンジを望む場合は求人数の多い大手エージェント、給与アップを目指す場合は実績豊富なエージェントを選びましょう。

公開求人と非公開求人をチェックする

公開求人だけでなく、非公開求人の多いエージェントに登録することで、より多くの選択肢を得られます。

業界・職種の専門性を確認する

希望する業界や職種に特化したエージェントを選ぶことで、専門的な知識やネットワークを活用できます。

キャリアアドバイザーとの相性を確認する

初回面談を利用して、担当アドバイザーとの相性を確認しましょう。相性が良いアドバイザーは転職活動をスムーズに進める助けとなります。

サポートの充実度を確認する

履歴書の添削や面接対策など、転職活動全般にわたるサポートが充実しているエージェントを選びましょう。

複数のエージェントに登録する

複数のエージェントに登録して、それぞれのサービスを比較することが重要です。最終的には相性の良いエージェントに絞り込むのが賢い選び方です。

利用者の評判や口コミを参考にする

実際にエージェントを利用した人の評判や口コミを参考にして、信頼できるエージェントを選びましょう。

まずは無料相談を活用してみる

まずはじめに、無料相談や面談を利用して、自分の希望に合ったサービスを提供してくれるかを確認しましょう。

これらのポイントを踏まえて、自分に合った転職エージェントを選ぶことで、第二新卒者の転職活動を成功に導くことが可能です。

第二新卒者に強い転職エージェントのまとめ

このように、第二新卒者が転職活動を行う際は、第二新卒の転職に強い転職エージェントを活用するのがおすすめです。

第二新卒者の場合は、ただ転職活動を始めれば良いというものではなく、業界調査と自己分析を徹底して行い、ご自分に合った業界や職種を見極めることが重要です。

そこで、転職エージェントを活用することで、ご自分に合った業界や職種を客観的な自己分析のもとで選ぶことができるでしょう。

転職エージェントを選ぶ際には、ご自身が目指す業界や職種に特化した転職エージェントに相談して自己分析を行い、ご自身の特徴や強みをしっかりと理解してから就職活動を行うことが重要です。

信頼のできる転職エージェントのサポートを受けながら就職活動を進められれば、就職に関する悩みを解消できるだけでなく、自己分析やヒアリングを通して自分の向いている仕事に気付けるかもしれません。

特化型の転職エージェントである「ビーバーズ」では、あなたの自己分析をサポートしながら、適切な就職先を提案いたします。