高卒初任給の平均額はいくら？業界別の手取り額や収入アップの方法も解説

社会に出て就職する際には、初任給を気にされる方が多いはず。実際に、労働者として働く中での初任給や年収の平均額は、就職先を選ぶ際の重要な要素の1つとなります。

これは、高卒などの学歴に関係なく同じです。ただし、業界によって初任給や月収の手取り額には大きな差があるため注意が必要です。なぜなら、手取り収入の違いによって、ご自分の将来を大きく左右する可能性があるからです。

そこで今回は、多くの高卒者が抱える疑問に答えるべく、さまざまな業界での初任給の実情と、収入をアップさせるための具体的な方法について解説します。これから就職活動を始める方はもちろん、転職をお考えの方も、ぜひ参考にしてください。

高卒の初任給の平均額

高卒の初任給の平均額については、令和4年の厚生労働省が発表したデータによると、以下のようになっています。

• 男性: 約 188,200円
• 女性: 約 178,700円
• 男女計: 約 184,600円

これらの数字はあくまで平均値であり、企業の規模や業界、地域によって異なる場合があります。また、手取り額は給与の約8割前後が一般的ですので、手取りで考えると約14万円台となることが多いです。

ただし、これらの数値は目安であり、実際の初任給は個々の企業や職種によって異なりますので、具体的な金額を知りたい場合は、就職先の企業に直接確認することをおすすめします。

高卒で就職する際におすすめの業界と業界別の初任給を比較

高卒で就職を考える際におすすめの業界と、それぞれの業界での初任給の平均額を比較してみましょう。以下の情報は、最新のデータに基づいています。

高卒での就職におすすめの業界

建設業界

建設業界は人手不足が続いており、若手の採用に積極的です。

介護業界

介護業界は、高齢化社会の進展に伴い、安定した需要が見込まれます。

IT業界

ITスキルは、現在多くの業界で求められており、将来性が高い職種として人気が高まっています。

運輸業界

Eコマースの拡大により、物流の重要性が高まっています。さらに、働き方改革による人手不足が深刻化しており、より就職しやすい状況となっています。

製造業界

製造業界では、さまざまな技術革新が進む中で、多様な職種が存在します。

業界別の初任給の平均額

上記の業界別の初任給の平均額は、以下の通りです。

• 建設業：約19万8,600円
• IT業界：約18万円
• 製造業：約17万6,100円
• 運輸業：約17万9,000円
• 介護業界：約18万9,200円

これらの数字はあくまで平均値であり、企業の規模や地域、職種によって異なる場合があります。また、手取り額は総支給額の約75～85％程度となることが一般的ですので、実際の手取り額も考慮する必要があります。

就職先の業界選びには、自分の興味やスキル、将来のキャリアプランを考慮することが大切です。また、具体的な職種や企業についての情報は、転職エージェントを通じて入手可能です。自分に合った業界や職種を見つけて、充実したキャリアを築いていきましょう。

高卒初任給を上げるための給与交渉術

高卒の初任給を上げるための給与交渉術には、いくつかのポイントがあります。以下にその方法を紹介します。

事前準備をしっかりと行う

交渉前には、自分の業績や貢献度、市場価値を把握し、それを踏まえた上で適切な給与額を設定しておきましょう。

タイミングを見計らう

給与交渉は、業績が良い時期や評価が高い時、または人事評価の時期など、会社にとってもプラスになるタイミングで行うことが重要です。

具体的な実績を提示する

自分の成果や貢献を具体的な数字や事例を交えて提示し、それが給与アップに値する理由を明確に伝えます。

市場価値を調査する

同業他社の給与水準や業界の平均初任給を調べ、自分の給与が市場価値に見合っているかを確認し、交渉の根拠とします。

交渉は対話形式で行う

一方的に要求するのではなく、会社の立場も理解し、双方にとって良い結果を目指す対話形式で進めることが大切です。

代替案を用意する

給与アップが難しい場合は、研修の機会やキャリアアップのための支援など、他の形での待遇改善を提案することも一つの方法です。

プロフェッショナルな態度を保つ

交渉中は感情的にならず、冷静かつ尊敬を持って接することで、プロフェッショナルな印象を与えます。

給与交渉を転職エージェントに任せる

また、給与交渉自体を、転職エージェントに代行してもらうことも可能です。

転職エージェントは市場の給与水準に精通しており、個人のスキルや経験に基づいた適切な給与交渉をサポートしてくれます。また、企業との交渉経験が豊富であるため、個人が直接交渉するよりも有利な条件を引き出すことが可能です。

具体的には、以下のような理由があります。

市場の給与水準の把握しているから

転職エージェントは多くの企業との取引があるため、業界や職種ごとの給与相場を把握しています。

個人のスキルや経験を評価して交渉してくれるから

エージェントは個人の経歴を評価し、市場価値に見合った給与を交渉します。

企業との交渉力が高いから

転職エージェントは交渉のプロフェッショナルであり、適切なタイミングで最適な条件を提示してくれます。

内定後のフォローもしてくれるから

給与交渉だけでなく、内定後の条件確認や入社手続きのサポートも行います。

これらのサポートにより、高卒でも市場価値に見合った、またはそれ以上の初任給を目指すことができるでしょう。転職エージェントを通じて、自分のスキルや経験を最大限に活かした給与交渉を行うことが可能です。

高卒でも高収入を目指せる業界

高卒でも高収入を目指せる業界はいくつかあります。特に需要が高く、スキルや経験が重視される業界では、学歴よりも実力が評価される傾向にあります。

以下は高卒でも高収入が期待できる業界の一例です。

IT業界

技術職であるITエンジニアは、スキル次第で高収入が得られます。研修や勉強会が充実しており、社員の育成に力を入れている企業が多いです。

不動産業界

営業職は成果に応じたインセンティブがあり、特に不動産営業は高額な取引が多いため、高収入を目指しやすいです。

保険業界

未経験でも採用されやすく、成果を出せば収入が上がる業績第一主義の業界です。

公務員

安定した収入と待遇が魅力で、高卒でも公務員試験に合格すれば働けます。

建設業界

土木作業員などは定期的に需要があり、技術を身につければ高収入が得られます。

運送業界

インターネット通販の普及により、運送ドライバーの需要が高まっています。

これらの業界では、高卒であっても専門的なスキルや経験を積むことで、大卒に匹敵する、あるいはそれ以上の収入を得ることが可能です。自分の興味や適性に合った業界を選び、キャリアを積んでいくことが重要です。

高卒のキャリアプランと初任給から収入アップを目指す方法

高卒のキャリアプランを立て、初任給から収入をアップさせる方法にはいくつかのアプローチがあります。そこで、以下のポイントを参考にしてください。

経験を積んで出世する

長期にわたり企業に勤め、経験を積むことで昇進し、それに伴い給与も上がります。

希少性の高い資格を取得する

市場で需要が高いが供給が少ない資格を取得することで、給与アップにつながる可能性があります。

年収が高い業界へ転職する

現在の職場の給与に満足していない場合、給与水準が高い業界への転職を検討するのも一つの方法です。

収入源を増やす

副業や投資など、収入源を増やすことで全体の収入をアップさせることができます。

専門スキルを磨く

特定の分野での専門スキルを身につけることで、そのスキルを必要とする職場で高収入を得ることが可能です。

高収入の企業に転職する

給与水準の高い企業に就職することで、初任給から高い収入を目指すことができます。

独立する

自分でビジネスを立ち上げることで、企業に依存しない収入を得ることも可能です。

これらの方法を組み合わせることで、高卒でも初任給から収入をアップさせることが可能です。自分に合ったキャリアプランを立て、目標に向かって努力を続けましょう。

高卒で希望する業界へスムーズに転職するコツ

高卒で希望する業界へスムーズに転職するためのコツは、自己分析をしっかり行い、希望する業界や職種について研究を深め、必要なスキルや資格を身につけることが重要です。

そこで、以下のステップを参考にしてください。

自己分析を行う

自分の強み、興味、価値観を理解し、それに合った業界や職種を見つけます。

業界・職種研究をする

興味のある業界の現状や将来性を調べ、自分が成長できる環境かどうかを考えます。

求人を探す

自分の条件に合った求人を探し、応募します。

スキルアップする

必要なスキルや資格を身につけ、実務経験を積むことで、希望する業界での競争力を高めます。

転職エージェントを活用する

専門のキャリアアドバイザーが、自分に合った求人を紹介してくれるため、効率的な転職活動が可能です。

応募書類を準備する

履歴書や職務経歴書を丁寧に作成し、効果的な自己PRを準備します。

面接対策を行う

面接での受け答えを練習し、自分の強みをアピールできるように準備します。

条件交渉を行う

内定を得た後は、給与や勤務条件などの交渉を行います。

これらのコツを実践することで、高卒でも希望する業界への転職を成功させることが可能です。そこで、ご自分のキャリア目標に合わせて、計画的に転職活動を進めていきましょう。

高卒者の転職に転職エージェントをおすすめする理由

高卒者が転職する際には、転職エージェントを利用するのがおすすめです。

転職エージェントを活用することで、以下のようなメリットがあります。

1.キャリア相談ができるから

自分のキャリアの不安点や希望を相談し、適切なアドバイスを受けることができます。

2.求人の紹介を受けられるから

自分に合った仕事を紹介してもらえるため、効率的に求人を探すことが可能です。

3.書類の添削が受けられるから

履歴書や職務経歴書などの応募書類の添削をしてもらえ、書類選考の通過率を高めることができます。

4.面接対策をしてくれるから

面接の日程調整を代わりに行ってくれるだけでなく、面接対策もサポートしてくれます。

5.給与の交渉も代行してくれるから

給与交渉を代わりに行ってくれるため、条件交渉の負担が軽減されます。

6.退職・入社手続きの相談ができるから

退職や入社に関する手続きの相談にも乗ってもらえます。

7.無料でサービスを受けられるから

さらに、転職エージェントは求職者にとって無料で利用できる点も大きな魅力です。企業側が紹介手数料を支払うため、求職者はサービスを無料で利用できます。

高卒者にとっては、特に未経験からのキャリア形成や、社会人としての第一歩を踏み出す際に、このようなサポートが役立ちます。

また、高卒者専門の転職エージェントも存在し、高卒者のニーズに特化したサービスを提供しているため、より専門的なサポートを受けることができるでしょう。

このように、転職エージェントを利用することで、転職活動の成功率を高め、より良いキャリアを築くための一歩を踏み出すことが可能です。

高卒の初任給のまとめ

このように、高卒の初任給や収入を上げるには、いくつかのポイントを押さえることが重要です。しかし、近年はどの業界でも人手不足が続いているため、高卒者にも十分高収入を得るチャンスがあるのも事実です。

そこで、少しでも高収入を得たいとお考えの方は、ご自身のキャリアプランの策定とともに、これまでのキャリアの棚卸しを行い、ご自分の強みや目標をしっかりと把握しておく必要があります。

そのためには、ご自身が目指す業界や職種に特化した転職エージェントに相談して自己分析を行い、ご自身の特徴や強みをしっかりと理解してから就職や転職活動を行うことが重要です。

信頼のできる転職エージェントのサポートを受けながら転職活動を進められれば、転職に関する悩みを解消できるだけでなく、自己分析やヒアリングをとおして自分の向いている仕事に気付けるかもしれません。

特化型の転職エージェントである「ビーバーズ」では、ご自身の自己分析をサポートしながら、あなたに合った就職・転職先を提案いたします。

まずはお気軽に登録して、転職に関する悩みや疑問を相談してください。