製造業に特化した派遣会社のおすすめランキングと失敗しない選び方を解説
製造製造業は、日本の経済を支える重要な産業ですが、正社員として就職するのはなかなか難しくなっているのも事実です。そこで、製造業に就職するために、まずは製造業に特化した派遣会社を利用するのがおすすめです。なぜなら、製造業の派遣会社には登録することで、さまざまなメリットがあるからです。
例えば、製造業のスキルや経験を身につけることができたり、好きな勤務地や時間帯を選ぶことができます。また、高時給や賞与などの待遇が良い場合があったり、紹介派遣などを利用すれば、正社員へのステップアップのチャンスもあります。
しかし、製造業の派遣会社を選ぶ際は、トラブルが起きないように、優良な派遣会社を選ぶことが大切です。
そこで今回は、製造業に特化した派遣会社のおすすめランキングと、失敗しない選び方を解説します。製造業の派遣会社を選ぶ際に、ぜひ参考にしてください。
製造業に特化した派遣会社とは?利用するメリットも解説
製造業に特化した派遣会社とは、製造業界での派遣を主に行っている会社のことです。製造業に特化した派遣会社は、以下のようなメリットがあります。
- 製造業界の動向やニーズに応じて、最適な派遣先を紹介してくれること
- 製造業界での経経験やスキルを活かせる仕事が多いこと
- 時給や待遇が高い場合があること
- 組立や検査などの軽作業が多いこと
製造業に特化した派遣会社は、大手メーカーだけでなく、中小企業や個人事業主なども扱っています。また、工場や軽作業系だけでなく、精密密機器・電気メーカー系などもあります。製造業に特化した派遣会社を探す方法としては、以下のようなものがあります。
- 派遣サイトや求人サイトで「製造」「工場」「「軽作業」などのキーワードでで検索する
- 大手派遣会社に登録して案件を紹介してもらう
- 自分からホームページやSNSで調べてみる
製造業に特化した派遣会社は、多くの求人を提供しています。そのため、ご自身の希望条件やスキルに合った仕事を見つけることができるでしょう。
弊社では、数多くの方の転職を成功へ導いております。ベテランの方から未経験者まで幅広い方の転職をアシストします。
- 完全週休2日制の求人
- 年収800万~900万以上の高収入求人多数
- 50代60代70代の方でも応募可能な求人
- 無料登録から最短1週間で転職可能
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製造業に特化した派遣会社に登録する際の注意点
製造業に特化した派遣会社に登録する際の注意点としては、次のようなものがあります。
派遣会社を選ぶ際の注意点
製造業に力を入れている派遣会社は、希望条件に合う求人が多く、シフト調整や研修などのサポートも充実しています。しかし、派遣会社の数は多く、その中から自分に合う派遣会社を見つけるのは大変です。そこで、自分で調べたり、複数の派遣会社に登録したりするのがおすすめです。
派遣契約の内容に関する注意点
派遣契約では、労働者派遣法や労働基準法などの法律や規定に従って、労働時間や休憩時間、賃金や福利厚生などを明確に定める必要があります。
また、発注者から作業命令や指揮命令が出ていた場合は「偽装装請負」となり、労働者派遣法の違反になる可能性があるため、十分な注意が必要です。
派遣先企業とのコミュニケーションに関する注意点
派遣先企業とは、ご自身が働く場所のことです。そのため、登録する派遣会社だけでなく、派遣先企業との良好な関係を築くことも重要です。派遣会社の担当者やコーディネーターと定期的に連絡を取ったり、仕事内容や状況を報告したりすることはもちろん、派遣先の企業の担当リーダーや他の従業員とも、良好な信頼関係を構築しましょう。
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製造業の派遣会社を選ぶポイント
派遣会社が優良な企業かどうかは、労働の禁止事項をクリアしている「優良派遣事業者」かどうかで判断できます。優良派遣事業者は、労働基準法や労働安全衛生法などの法令を遵守し、安全で快適な職場環境を提供してくれる事業者です。
また、派遣会社を選ぶ際は、自分が希望する職種や条件に合った求人数や質を持っているかどうかで選ぶことも重要です。製造業に力を入れている派遣会社は、未経験から始められたり、シフト調整がしやすかったりする求人を多数確保している場合があります。
さらに、優良な派遣会社を選ぶ際は、福利厚生の充実度を確認することも重要なポイントです。派遣会社によっては、給与や手当だけでなく、保険や退職金なども支払ってくれる会社もあるからです。
製造業に特化した派遣会社のおすすめランキング7選
1.ビーバーズ
出典:ビーバーズ
ビーバーズは、製造業に特化した派遣会社です。自動車や家電、食品などの製造業の求人が多くあります。
ビーバーズの特徴は、高時給や日払い・週払いなどの待遇が充実していることや、未経験者やブランクのある方でも安心して働けるサポート体制が整っていることです。
また、ビーバーズは、派遣先の企業と直接契約できる「直接雇用派遣」や、正社員になれる「紹介予定派遣」などのサービスも充実している、最もおすすめのサービスでます。
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2.e仕事
出典:e仕事
e仕事は、製造業や工場の仕事に強い派遣会社です。
e仕事の特徴は、製造業や工場の仕事に関する豊富な知識とノウハウを持っていることや、派遣スタッフのキャリアアップやスキルアップを支援する教育制度や資格取得支援制度があることです。
また、e仕事は、派遣スタッフの声に耳を傾け、働きやすい環境づくりに努めています。
3.テクノサービス
出典:テクノサービス
テクノサービスは、製造業や工場の仕事に特化した派遣会社です。
テクノサービスの特徴は、製造業や工場の仕事に関する専門性が高く、派遣先の企業との信頼関係が強いことや、派遣スタッフの満足度が高く、定着率が高いことです。
また、テクノサービスは、派遣スタッフの安全や健康を重視し、安全教育や健康診断などのサービスも提供しています。
4.ランスタッド
出典:ランスタッド
ランスタッドは、製造業や工場の仕事に強い派遣会社です。
ランスタッドの特徴は、製造業や工場の仕事に関する幅広い分野や職種の求人が多くあり、自分に合った仕事を見つけやすいことや、派遣スタッフのキャリアプランやスキルアップをサポートするコンサルタントがいることです。
また、ランスタッドは、派遣スタッフの福利厚生や社会保険などの手続きもしっかりと行っています。
5.パーソルテンプスタッフ
出典:テンプスタッフ
テンプスタッフは、製造業や工場の仕事に強い派遣会社です。
テンプスタッフの特徴は、製造業や工場の仕事に関する豊富な求人情報があり、自分の希望や条件に合った仕事を探しやすいことや、派遣スタッフの働き方やライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができることです。
また、テンプスタッフは、派遣スタッフの安全や健康を守るためのサービスや制度も充実しています。
6.アウトソーシング
出典:アウトソーシング
アウトソーシングは、製造業や工場の仕事に強い派遣会社です。
アウトソーシングの特徴は、製造業や工場の仕事に関する専門知識や技術を持ったコーディネーターがいて、派遣スタッフの仕事のマッチングやフォローを行っていることや、派遣スタッフのスキルアップやキャリアアップを支援する研修や資格取得支援制度があることです。
また、アウトソーシングは、派遣スタッフの福利厚生や社会保険などの手続きもしっかりと行っています。
7.日総工産
出典:日総工産
日総工産は、製造業や工場の仕事に強い派遣会社です。日総工産の特徴は、製造業や工場の仕事に関する多数の求人情報があり、自分の希望や条件に合った仕事を探しやすいことや、派遣スタッフの働きやすさや安心感を重視していることです。
また、日総工産は、派遣スタッフのスキルアップやキャリアアップを支援する研修や資格取得支援制度や、正社員になれる「紹介予定派遣」などのサービスも提供しています。
弊社では、数多くの方の転職を成功へ導いております。ベテランの方から未経験者まで幅広い方の転職をアシストします。
- 完全週休2日制の求人
- 年収800万~900万以上の高収入求人多数
- 50代60代70代の方でも応募可能な求人
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製造業に特化した派遣会社の失敗しない選び方
製造業に特化した派遣会社を選ぶ際には、以下のポイントに注意しましょう。
優良派遣事業者認定制度に認定されているかどうか
優良派遣事業者認定制度は、法令を遵守し、派遣社員のキャリア形成支援や労働環境の確保などを行っているかどうかを、厚生労働省が認定するものです。
優良派遣事業者として登録されている派遣会社は、約43,000社中1%未満であり、求人数やサービスが充実しています。
求人数が多いかどうか
工場・製造業は常に人手不足の状況であり、求人数が多ければ多いほど自分に合った仕事を見つけやすくなるでしょう。また、求人数が多いということは、採用条件や待遇が厳しくなっている可能性もありますので、自分の希望する条件やスキルに合わせて派遣会社を選ぶことが重要です。
派遣会社の営業担当者のスキルや対応力が高いかどうか
派遣会社に登録する際には、派遣会社の営業担当者に相談するのがおすすめです。営業担当者は、求人内容や採用条件を詳しく教えてくれたり、自分の希望や条件に合った仕事を紹介してくれたりします。また、営業担当者と相性が良ければ、将来的に同じ派遣会社で働くことも可能です。
スキルアップや研修制度が充実しているかどうか
工場や製造業では、機械操作や加工・製造などの技術的なスキルだけでなく、コミュニケーション能力や問題解決能力などのビジネススキルも求められます。そのため、派遣会社ではスキルアップや研修制度を提供してくれることが多くあります。例えば、資格取得支援制度やオンライン研修制度などです。
このようなスキルアップや研修制度が充実している派遣会社を選ぶことも、重要なポイントの1つです。
以上のポイントを参考にして、製造業に特化した派遣会社を探してみましょう。
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製造業の派遣会社の登録方法と流れ
製造業の派遣会社に登録するには、以下の手順を踏む必要があります。
- 派遣会社を選ぶ
- 派遣会社への登録申し込みをする
- 派遣会社からの面談やスキルチェックを受ける
- 派遣先企業との契約や就業開始準準備をする
それぞれ解説します。
1.派遣会社を選ぶ
派遣会社を選ぶ際には、自分の希望条件やスキルに合った派遣会社を探すことが大切です。また、派遣会社によっては、寮付きや高時給などの特徴がある求人を保有しているケースもあります。
2.派遣会社への登録申し込みをする
派遣会社への登録申し込みは、インターネットや電話で行うことが可能です。登録申し込み時には、自分のプロフィールや経歴などを記入する必要があります。
3.派遣会社からの面談やスキルチェックを受ける
派遣会社からの面談やスキルチェックでは、自分の能力や意欲をアピールすることが重要です。また、派遣先企業との契約内容や就業規則なども確認しておくと良いでしょう。
4.派遣先企業との契約や就業開始準備をする
派遣先企業との契約や就業開始準備では、必要な書類や手続きを行うことが必要です。例えば、マイナンバーカードや住民票などの身分証明書、健康診断書などがあります。
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製造業に特化した派遣会社のまとめ
このように、製造業への就職や転職成功の第一歩目は、まずご自身に合った職種を見つけること。そして、自分に合った職種や職場を見つけるには、自分では気づくことのできない潜在的な適性を見極める視点が必要です。
そこで、転職を考える際は、製造業に特化した派遣会社に相談して自己分析を行い、ご自身の特徴や強みをしっかりと理解してから就職や転職活動を行うことが重要です。
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