静岡県アーカイブ - 2ページ目 (7ページ中) - 建設業界の求人サイト・総合人材エージェントビーバーズ

建築施工管理

募集職種: 建築施工管理

条件交渉の実績: 条件交渉可

建設現場の施工管理を行って頂きます。現場監督として、住宅から商業施設・工場倉庫・マンションなど幅広く施工現場おける安全管理・工程管理・品質管理・原価管理等の業務を行います。【平均残業30時間/月程度】残業が少ない理由（1）設計課で、施工図・躯体図に関して受け持っています。（2）書類作成に関しては建築管理課で担当しています。施工管理のメイン業務である安全管理、工程管理、品質管理、原価管理に専念できます。（3）基本自社施工であり、比較的融通が利き、打ち合わせ等で時間をとられることはあまりありません。（4）安全本部は別部署としてあり、安全管理は安全本部と一緒に行っています。 ※現場事務所はメイン浜松市、一部磐田・袋井等で、本社には月1の全体朝礼は出勤ですが、基本的には直行直帰で対応することが多いです。 ※携わる建築物は戸建て住宅から工場・マンション等幅広く、金額は住宅約1500万～高いと約20億円の物件です。同社のメインは1～3億円の物件です。

建築施工管理

募集職種: 建築施工管理

想定年収: 4,000,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉可

■業務内容：同社のRCマンション「REWARD」の建築施工管理を担当していただきます。静岡市を中心とする県中部を担当していただきます。営業及び設計担当者等と連携し、施工管理、予算管理、品質管理、安全管理、工程管理を行います。 ※案件の規模は数千万～3億円になります。 ※工期は、数カ月～1年ほどの案件が多くなっております。 ※案件の規模によっては複数で担当します。 ※エリアは豊橋～静岡となり、ほとんど泊りがけの出張は発生しません。 ■組織構成：15名のメンバーが勤務しており、20代～40代が活躍している職場です。また社員の3割以上が中途採用で入社している為、安心して働ける環境となっております。 ■残業時間：月の平均残業時間は30時間前後となっております。案件を掛け持ちせず、また規模の大きいものでは複数の人数で対応することで平均して残業時間を抑えることができております。 ■評価制度：個人で目標設定を行い、年に2回上司と面談を行います。安全面や資格取得等、多角的にみて評価をしていきます。 ■お休みについて：会社カレンダーに基づきますが日・祝休みとなります。年間で6~7割程度が土曜の休みとなっております。 ■当社の特徴：・当社は静岡県西部で地域密着型経営を行い、設計部門を自社に持つ総合建設会社として、「設計施工一貫方式」で建設を行っております。企画段階から全体を見通したコストコントロール、スケジュール管理が可能なため、お客様が満足できる品質の建物を希望の予算内で設計し、適切な工期で完成できます。また、静岡県西部に拠点を置き、地域の気候的特性や慣例、遵守するべき法令、条例等を扱うことで、地域に根差した迅速かつ、様々な設計に対応しております。

施設管理・マネジメント

募集職種: 施設管理・マネジメント

想定年収: 3,500,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉可

施設管理会社である同社は、商業施設・ビジネスホテル等から施設の保守（警備員の配置）、空調関係、清掃、設備（エレベーター等）のプロパティマネジメント業務を担っております。今回採用を行う方には、施設の売り上げや業務効率の改善などに合わせて建物の管理を行っていただきます。実際の業務としては、清掃や設備点検、保守を各業者へ「依頼・発注」する立場であり、清掃等を行うことはありません。例えば、日々清掃の人員などの配置を行う一方で、「女性の採用がうまくいかない」といった顧客に対して、「女子トイレをきれいにする、修繕する」といった提案を行い、施設全体の管理を行います。その他、客単価、客数を増やすためにはどのように施設を変えるかなどといった提案も行います。期末などに提案を行い、予算を抑えてもらい、来期に実行するといった流れですので個人別の単月のノルマなどはありません。（個人別の年間のノルマもありません。）

土木施工管理

募集職種: 土木施工管理

想定年収: 3,500,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉成功事例あり

例）静岡県東部の公共土木工事の施工管理業務を担当頂きます。 ■まずは、施工管理補助として、施工管理業務について覚えて頂きながら、将来的に現場一つお任せする施工管理技士になっていただきます。(現場作業はございません。)

営業

募集職種: 営業

想定年収: 4,000,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉可

土地オーナー様に対し、土地活用として「障がい者グループホーム」の建設・運営を提案します。「障がい者グループホーム」は社会的に需要が高まっており、会社として推進ている事業のひとつです。また、同時に「障がい者グループホーム」の運営事業者を発掘し、グループホーム事業を「オーナー様」「運営事業者」「大場建設」という二人三脚の体制でスタートできるようアシストします。 ★教育体制完備なので、本事業への挑戦に不安な方もご安心ください★ 先輩社員と一緒に仕事を進めながら、提案方法や専門知識を身につけられます。需要が伸びている事業にチャレンジしたい方はご応募ください!

保守メンテナンス

募集職種: 保守メンテナンス

条件交渉の実績: 条件交渉可

空調設備・給排水設備の維持管理業務（マンション、商業施設）【具体的には】・発注者、施主様と工程の打合せ・年間スケジュールに基づきメンテナンス実施、立会・報告書作成、提出・不具合箇所の修理見積、修理対応・緊急時の対応・入札案件の見積作成、入札対応　など

インテリアコーディネーター

募集職種: インテリアコーディネーター

想定年収: 4,500,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉可

＜具体的な業務内容＞新築の内装や外観デザインなど住宅デザイン全般をお任せします。スキルに応じて内装コーディネートだけ担当したり、設計経験があればデザイン全般に関わることもできます。お客様の理想を超える提案をしていただきます。＜募集の背景＞静岡と東京の2拠点で住宅の新築からマンションのリノベーション、店舗の設計施工まで、不動産に関する幅広い事業を展開する企業。先代が静岡県で建材問屋として起業し、引き継いだ現代表が1995年に同社を設立しました。事業領域は新築、リフォーム、リノベーション、不動産。家を建てる際に必要な土地探しからプランニング・施工監理・アフターメンテナンスまでを各専門スタッフが担当し、ライフスタイルに合わせた理想の暮らしを提案しています。

プロパティマネジメント（商業施設・その他）

募集職種: プロパティマネジメント（商業施設・その他）

想定年収: 4,000,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉可

大型商業施設「新静岡セノバ」の運営業務をお任せします。・テナント支援（約140の店舗と日頃からコミュニケーションを深め、営業活動を支援）・新たなテナントの誘致（トレンドや地域ニーズなど常にアンテナを張り、誘致プランを検討）・スタッフ支援（研修や季節に応じたパーティなどを企画、運営）　など ※入社後は先輩社員が丁寧に指導します。OJTを通じて段階的に学ぶことができるため、無理なく成長できます。

空家リノベーション事業の企画販売

募集職種: 空家リノベーション事業の企画販売

想定年収: 3,324,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉可

【おもな業務内容】 ?仕入れ：不動産業者や一般の売主様と関係を深めて物件情報を入手し、精査して月１～２棟の物件を仕入れます。 ?企　画：物件に適したリノベーションを企画し、工事の手配をします。おおよそ１～３ヶ月でリノベーションが完了します。 ?販　売：中古流通住宅を探されている方に販売します。リノベーション住宅は施工中に販売先が決まっていることが多いです。 ※他社でも成功事例があるマニュアルと成果に直結するノウハウがございますので、安心して業務に取り組めます。

建築施工管理

募集職種: 建築施工管理

想定年収: 4,500,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉可

建築の基礎となる「鉄骨」の企画・設計・加工・施工まで一貫して行う当社にて、施工管理をお任せします。他の何にも代えられない、50年先もあり続ける事業です。〇顧客や鳶、関連業者との打ち合わせ・作業方法の決定〇現場管理（工程、品質、安全）

建築施工管理

募集職種: 建築施工管理

想定年収: 4,500,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉可

公共・民間を問わず建築工事を行う当社にて、施工管理をお任せいたします。具体的な内容は下記です。・発注元の監督や設計者と打合せ:施工の日程、段取り決め・工事の工程表や見積を作成・資材の発注、職人の手配・着工後は施工管理者として品質・工程・安全などを確認。（作業は下請け業者が担当します。）

住宅営業

募集職種: 住宅営業

想定年収: 4,500,000 円

条件交渉の実績: 条件交渉可

住宅営業（完全反響） ■担当業務：問い合わせのあったお客様に対して、「手ごろな価格・優れたデザイン」を売りにした、新築（8割）、リノベーション（2割）をご提案頂きます。 ※1チーム3～4名で業務を行っております。お客様は性能よりもデザインを重視する方が多く、営業だけではなくデザイン諸々までお客様とお話が出来ます。 ■同社で働く魅力：・住宅や家具、インテリアまでトータルプロデュース（ライフスタイルの提案まで）が出来ます。※社内のインテリアコーディネーターや設計と相談しながら進めます。・圧倒的な集客力（マーケティング室有／見込み客情報：常時500件以上）で、興味関心の高いインバウンド顧客との商談に集中出来ます。・粗利連動制：給与の支給は目標に対する評価ではなく、「粗利」と連動した歩合支給です。年齢に関係なく、20代で年収680万円程度（固定給＋歩合）の方も居ます。 ■社風：「独立心（自由・裁量）」を大切にしており、自ら学び・自ら成長していく事は勿論、理想の働き方（在宅勤務可、託児所設置※場所による）が実現出来ます。育休産休実績も豊富で有給も大変取りやすい事から、子育て中の女性も多数活躍しております。※未経験者8割以上でフラットな環境です。また、売上げだけではなく、「見えない仕事（組織貢献など）」も評価しており、昇給面談の際には社長に対してプレゼンを行い、昇給交渉を行います。

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