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人事の求人

募集職種
労務担当
想定年収
2,520,000
条件交渉の実績
条件交渉可
労務責任者のもとで、主に労務、給与に関連する業務

募集職種
人事(教育・研修担当)
想定年収
2,520,000
条件交渉の実績
条件交渉可
社員の定着・スキルアップのための教育・人材育成を担当

募集職種
経理事務・人事労務
想定年収
2,040,000
条件交渉の実績
条件交渉可
■日常の出入金管理・帳票・伝票作成・報告書の作成・請求書作成および支払業務。                 ■各種決算書作成および収支予算編成・資金計画等                            ■労務管理として社会保険手続き・給与計算・年末調整・実習生管理など人事労務業務全般                                                積極的に頑張る方には、会社の根幹となる仕事まで任せたいと考えています。

募集職種
総務人事担当者【IPO準備企業・フルフレックスタイム制・リモートワーク可】
想定年収
3,220,000
条件交渉の実績
条件交渉可
労務管理(勤怠締め。給与計算、社員情報管理) 中途採用業務 人材評価関連 システム導入(人事考課や他業務効率化にあたるもの)

募集職種
人事
条件交渉の実績
条件交渉可
当社の人事労務・人事制度担当として下記業務を担っていただきます。前職のご経験に合わせて、得意な分野から徐々にお任せしていきます。 ・人事制度および施策の運用管理、既存制度の見直し ・人事各種規程改訂、関連する研修や説明会の実施 ・給与、社保、社員労務対応

募集職種
総務人事
想定年収
2,800,000
条件交渉の実績
条件交渉可
■公文書・規程・標準・契約書の作成・配信・保管 ■官公署・外部機関の窓口、調査資料作成・提出・保管 ■組織改正・人事管理の業務全般 ■会社カレンダー、会議・行事スケジュールの作成 ■福利厚生・表彰に関する業務全般 ■労政業務全般 ■安全衛生管理事務局 ■コンプライアンス事務局 ■従業員教育の計画・運用管理 ■廃棄物の保管・廃出管理

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